Antigamente a estrategia era tratada como um conjunto de artimanhas para subjulgar os adversarios por meio do dominio…. Porem, hoje isso pra mim ja e ultrapassado. Como em um ambiente coorporativo podemos viver e nos relacionar com outras pessoas por meio de estrategias subjulgando nossos aliados com adversarios? Esse artificio pode ate ter enfase fora do meio coorporativo, empresa- colaborador. Se falarmos sobre concorrentes, entao dessa forma podemos trabalhar dominando nossos adversarios. Mas entao e so. O mundo corporativo hoje e aberto, comunicativo, e motivacional. Qualquer que ainda nao tenha percebido essa mudanca ou que trate seus colaboradores ou equipe como adversarios e querendo ter total dominio por suas acoes erra na qualidade do trabalho, na organizacao e na motivacao de seus empregados. Com isso o rendimento cai, o servico muda de foco e os erros sao revelados constantemente durante os processos. Cultive o espirito de equipe dentro de sua empresa, o conservadorismo e a disputa nao so travam o desequilibrio como a deficiencia de habilidades ja conquistadas. E se nada adiantar, voce colaborador nao se desmotive por ser subjulgado ou dominado, concentre-se no resultado final de suas acoes. Lembre-se sempre tudo o que voce faz hoje, e por voce, para voce, a empresa apenas tem e possui a qualidade do seu servico, pois voce o conquista e o faz todos os dias. L. Diamantino.